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Une nouvelle ère, de nouveaux enjeux pour l’entreprise où les talents créent de la valeur
 

Artus Maroc - Une nouvelle ère, de nouvelles attentes :

Développer une relation Trust Adviser pour vous accompagner dans vos réflexions stratégiques qui touchent à la dimension du capital humain et sociale

Créer une Talent Market Place digitale pour mettre à votre disposition les talents qui contribuerons avec vous à créer de la valeur pour votre organisation et à qui vous donnerez le sens nécessaire à leur fidélisation.

Nous vous proposons de nouvelles modalités de recrutement, de management du capital humain digitales avec une agilité maximale qui respecte les législations en vigueur et qui permet la maîtrise de votre chaîne de valeur.

Nous proposons aux candidats de rejoindre une communauté de talents avec l’intégration de Artus Maroc Academy digitale pour développer leur employabilité en permanence.

 

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Auditeur interneBTP/Immobilier  (2-5 ans)

Selon l'expérience CDI

JuristeBTP/Immobilier  (2-5 ans)

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Chargé(e) d'Affaires en ImmobilierBTP/Immobilier  (1-2 ans)

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Revenue ManagerHotellerie/ Tourisme/ Restauration/ Loisirs  (2-5 ans)

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